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¿QUIENES SOMOS?

MISIÓN

Contribuir al desarrollo integral del asociado, como resultado de la administración del servicio farmacéutico y la comercialización de medicamentos e insumos hospitalarios esenciales y ofrecer las mejores alternativas comerciales a los clientes no asociados fortaleciendo al sector salud

VISION

Contribuir al desarrollo integral del asociado, como resultado de la administración del servicio farmacéutico y la comercialización de medicamentos e insumos hospitalarios esenciales y ofrecer las mejores alternativas comerciales a los clientes no asociados fortaleciendo al sector salud.

Principios del Cooperativismo

Las cooperativas son organizaciones voluntarias abiertas para todas aquellas personas dispuestas a utilizar sus servicios y dispuestas a aceptar las responsabilidades que conlleva la membresía sin discriminación de género, raza, clase social, posición política o religiosa.

Las cooperativas son organizaciones democráticas controladas por sus miembros quienes participan activamente en la definición de las políticas y en la toma de decisiones.


Los hombres y mujeres elegidos para representar a su cooperativa, responden ante los miembros.


En las cooperativas de base los miembros tienen igual derecho de voto (un miembro, un voto), mientras en las cooperativas de otros niveles también se organizan con procedimientos democráticos.

Los miembros contribuyen de manera equitativa y controlan de manera democrática el capital de la cooperativa.


Por lo menos una parte de ese capital es propiedad común de la cooperativa. Usualmente reciben una compensación limitada, si es que la hay, sobre el capital suscrito como condición de membresía.


Los miembros asignan excedentes para cualquiera de los siguientes propósitos: El desarrollo de la cooperativa mediante la posible creación de reservas, de la cual al menos una parte debe ser indivisible; los beneficios para los miembros en proporción con sus transacciones con la cooperativa; y el apoyo a otras actividades según lo apruebe la membresía.

Las cooperativas son organizaciones autónomas de ayuda mutua, controladas por sus miembros.


Si entran en acuerdos con otras organizaciones (incluyendo gobiernos) o tienen capital de fuentes externas, lo realizan en términos que aseguren el control democrático por parte de sus miembros y mantengan la autonomía de la cooperativa.

Las cooperativas brindan educación y entrenamiento a sus miembros, a sus dirigentes electos, gerentes y empleados, de tal forma que contribuyan eficazmente al desarrollo de sus cooperativas.


Las cooperativas informan al público en general, particularmente a jóvenes y creadores de opinión, acerca de la naturaleza y beneficios del cooperativismo.

Las cooperativas sirven a sus miembros más eficazmente y fortalecen el movimiento cooperativo trabajando de manera conjunta por medio de estructuras locales, nacionales, regionales e internacionales.

La cooperativa trabaja para el desarrollo sostenible de su comunidad por medio de políticas aceptadas por sus miembros.

POLÍTICAS DEL SISTEMA DE GESTIÓN

Lineamientos de la politica de nuestro sistema de gestión

Politicas del Sistema de Gestión

OBJETIVOS ESTRATÉGICOS

Objetivos Estratégicos

OBJETIVOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN

Ofrecer precios competitivos a los clientes
Garantizar la calidad de los productos y servicios
Incrementar la satisfacción de las partes interesadas
Aumentar las ventas mensuales
Mejorar continuamente los procesos y el desempeño de los sistemas de gestión
Mantener la sostenibilidad financiera
Desarrollar competencias del talento humano
Gestionar riesgos de la organización y laborales
Garantizar a nuestro personal la movilidad segura en las instalaciones
Fortalecer la cultura de la seguridad y salud en el trabajo

CERTIFICACIONES Y ESTÁNDARES IMPLEMENTADOS

Objetivos Estratégicos

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